Sektor IT przyciąga pracowników z różnych branż
This post is also available in:
English
Pandemia Covid-19 zakłóciła naszą codzienność, a co za tym idzie, także życie zawodowe większości Polaków. Jak wynika z najnowszych analiz Devire i Kodilla.com, specjaliści na rynku pracy również zareagowali na tę wyjątkową sytuację, coraz częściej decydując się na prace w sektorze IT.
Wpływ pandemii na podejmowane decyzje
Najwięcej nowych pracowników w ubiegłym roku przyciągały obszar związany z nowymi technologiami. Z badań przeprowadzonych przez Devire i Kodilla.com wynika, że spośród prawie 200 tys. osób, które w poprzednim roku zmieniły pracę, zdecydowana większość wybrała branżę IT. Co warte podkreślenia wielu z nich przeszło tam z całkiem innych sektorów.
Jak podkreślają autorzy badania, pracownicy specjalizujący się w nowoczesnych technologiach i usługach informatycznych otrzymali aż 9,8 tys. takich propozycji. (o 2,4% w stosunku do 2019 r.). Wśród tej grupy, wyróżniają się oferty dla ekspertów od oprogramowania komputerowego, dla których w poprzednim roku pojawiło się 2,1 tys. ogłoszeń, o 2,6% więcej niż w 2019 r.
Liczba specjalistów w poszczególnych dziedzinach na rynku pracy w Polsce, 2020
| Branża | Specjaliści | Wzrost w ciągu 1 roku | Publikacje ofert pracy | Kobiety | Mężczyźni | Luka w zróżnicowaniu płci |
| Technologie i usługi informatyczne | 180830 | 2,40% | 9778 | 34,00% | 66,00% | 32,00% |
| Budownictwo | 107345 | 0,60% | 836 | 27,00% | 73,00% | 46,00% |
| Usługi finansowe | 76664 | 2,80% | 2421 | 50,00% | 50,00% | 0% |
| Motoryzacja | 75251 | -0,50% | 670 | 30,00% | 70,00% | 40,00% |
| Bankowość | 72975 | 0,10% | 859 | 54,00% | 46,00% | 8,00% |
| Oprogramowanie komputerowe | 68817 | 2,60% | 2136 | 27,00% | 73,00% | 46,00% |
| Sprzedaż detaliczna | 65857 | 0,80% | 1451 | 55,00% | 45,00% | 10,00% |
| Internet | 64687 | 2,70% | 1858 | 38,00% | 62,00% | 24,00% |
| Marketing i reklama | 62646 | 0,80% | 1470 | 52,00% | 48,00% | 4,00% |
| Szkolnictwo wyższe | 57956 | 0,60% | 441 | 52,00% | 48,00% | 4,00% |
Źródło: Kodilla.com i Devire, 2021
Trendy na 2021 r.
Według Kodilla.com, pracodawcy będą poszukiwać ekspertów głównie w obszarach CRM, automatyzacji marketingu, automatyzacji oraz analizy danych cyfrowych i CRM. Tylko w ostatnich kilku miesiącach aż 90% kandydatów z branży przyznało, że zostali zaproszeni do udziału w tego typu rekrutacjach.
,,Pracownicy udowodnili też, że potrafią pełnić swoje obowiązki zdalnie. Udało się to nawet w branżach, w których praca na home office była jeszcze do niedawna wyjątkowym przywilejem. W innych, takich jak IT, gdzie praca zdalna była tylko pewną opcją, stało się to już niemal normą” – podsumowuje Magdalena Rogóż z Kodilla.com
Badanie zostało przeprowadzone przez Devire we współpracy z Kodilla.com w drugiej połowie grudnia 2020 r. na grupie blisko 2,9 mln osób zarejestrowanych na Linkedin. Wśród nich wyselekcjonowano 194 tys., które zadeklarowały zmianę pracy w ciągu ostatniego roku.
